放宽大陆科技人才来台 科技业欢迎

萧万长准备适度开放大陆科技业人才来台，由于台湾科技业长期处于技术人力不足状况下，因此包括金仁宝与奇美、群创、元太等多家厂商对此皆甚表欢迎。

金仁宝集团董事长许胜雄昨(16)日表示，台湾在推展知识经济，但包括设计、硬软件人才目前看来都明显不足，每年在半导体及IT产业短缺的设计及研发人才高达7、8千人，适度引进大陆人才，可以补足人才库的不足，并可以藉此提升台湾的产业竞争力及附加价值。群创董事长段行建与元太总经理傅幼轩也都表达相同看法。

奇美电子总经理何昭阳表示，目前高技术力的工程人才缺口很大，两岸人才相互交流对于产业有正面的效益，训练出来的专业技术人才还可以进一步外派到全球各地（例如越南）。

根据IEK的调查报告，以面板产业的未来人力需求估算，到2008年面板产业从业人数将超过10万人。估计从2006年到2008年，台湾面板产业研发及工程人才缺口高达3200人，几乎占有台湾科技产业人力缺口近半数的比例。

何昭阳指出，台湾人力市场呈现M型化，高技术力、工程背景的人力相当缺乏，特别是台湾面板厂产能不断扩充，人力的不足使得面板厂必须及早走入校园抢人。如果两岸人才正常交流、适度引进大陆高素质人力来台，对于产业会有正面效果。

许胜雄也强调，解决人力问题后，台湾这几年一直鼓吹国际企业把台湾视为全球研发中心、营运中心、资本筹资中心、及发货中心重镇，才能够具有吸引力。

但目前准备回流台湾的PCB业者也强调，这产业是24小时不停生产的，对于外劳需求比大陆技术人才更迫切。